Redacción Tuxpan | Tuxpan, Ver. | 21 Ago 2025
Treinta y tres empresas de los sectores comercial, industrial y de servicios ofrecieron más de 500 vacantes a jóvenes de Tuxpan y municipios aledaños, durante la Feria Nacional del Empleo para las Juventudes 2025. El evento fue organizado por la Secretaría del Trabajo, Previsión Social y Productividad del Estado de Veracruz, en coordinación con el Servicio Nacional de Empleo y el Ayuntamiento de Tuxpan.
La ceremonia inaugural se llevó a cabo en la plaza cívica de la ciudad y fue encabezada por el secretario del Trabajo, Luis Arturo Santiago Martínez; el alcalde de Tuxpan, Jesús Fomperoza Torres; el diputado federal Francisco Javier Velázquez Vallejo; y el diputado local Daniel Cortina Martínez. También participaron representantes del Gobierno Federal, del Congreso del Estado y de cámaras empresariales.
En su intervención, el alcalde Fomperoza Torres destacó que cada oportunidad laboral destinada a los jóvenes “se traduce en innovación, crecimiento y competitividad”. Reconoció la coordinación entre los distintos niveles de gobierno y el sector privado, y subrayó que Tuxpan se perfila hacia “una gran época” con el Polo de Desarrollo para el Bienestar impulsado por la presidenta Claudia Sheinbaum y la gobernadora Rocío Nahle.
Por su parte, el secretario del Trabajo estatal, Luis Arturo Santiago Martínez, deseó éxito a las y los buscadores de empleo, mientras que Rebeca Torres del Castillo, representante del Servicio Nacional de Empleo, afirmó que la feria busca acompañar a las juventudes en la transición de la formación académica al empleo formal, promoviendo trayectorias laborales estables.
Durante el acto también participaron Shaidy Garasine Rebolledo Grajales, directora del Servicio Nacional de Empleo Veracruz; Beatriz Piña Vergara, síndica del Ayuntamiento; el regidor Luis Demetrio López Marín; y representantes de la CANACO Servytur y de diversas dependencias municipales.
Al término de la inauguración, autoridades estatales y municipales recorrieron los stands instalados, donde las empresas recibieron documentación, realizaron entrevistas y establecieron primeros contactos con jóvenes interesados en integrarse al mercado laboral.
